<div id="seckit-noscript-tag"> Sorry, you need to enable JavaScript to visit this website.

Компенсации и пособия

Человеку, потерявшему работу, предоставляется ряд компенсаций и пособий, которые помогают компенсировать часть потерянного дохода и лучше справляться с поиском работы. Безработным выплачивается страховое возмещение по безработице или пособие по безработице.

Вы имеете право на страховое возмещение по безработице, если: вы взяты на учет в качестве безработного; вы подали заявление на страховое возмещение по безработице; у вас есть как минимум 12 месяцев страхового стажа по безработице в течение трех лет, предшествовавших регистрации в качестве безработного; вы не ушли с последнего места работы по собственному желанию или по соглашению сторон. Размер страхового возмещения по безработице рассчитывается на основе предыдущей заработной платы безработного.

Для компенсации расходов, связанных с участием в услуге рынка труда, выплачивается стипендия, а также пособие на проезд и проживание.

Вы имеете право на пособие по безработице, если: вы зарегистрированы в качестве безработного; ваш месячный доход меньше 31-кратной дневной ставки пособия по безработице; вы занимались работой или деятельностью, эквивалентной работе, не менее 180 дней в течение года, предшествовавшего вашей регистрации в качестве безработного. Более подробную информацию о пособии по безработице вы можете найти на сайте Кассы по безработице.

Из каких источников финансируются пособия?

Пособие по безработице финансируется из государственного бюджета, а страховое возмещение по безработице из средств страхования по безработице, т. е. из бюджета кассы по безработице. Средства страхования по безработице собираются из ежемесячных платежей по страхованию от безработицы, выплачиваемых работодателем и работником. Платеж по страхованию от безработицы ежегодно устанавливается Правительством Республики по предложению совета кассы по безработице.


Пособие по сокращению выплачивается в случае сокращения работнику, трудовые отношения которого с работодателем длятся не менее пяти лет, и чиновнику со стажем службы не менее пяти лет.

Возмещение в случае банкротства работодателя выплачивается в случае неплатежеспособности работодателя. Работник имеет право на получение компенсации за недополученную заработную плату, отпускные и т. д.

Последнее обновление 05.09.2022