«Следует тщательнее контролировать ситуацию с заболеваниями, причиной которых послужила работа. Важно не просто замечать, но и предотвращать тысячи болезней, сотни инвалидностей и десятки смертей. Кроме того, у нас достаточно опыта и знаний, которые позволят избежать рисков для здоровья, связанных с удаленной работой, - сказал министр охраны и здоровья и труда Пеэп Петерсон. – Например, для поддержания душевного здоровья крайне важно иметь время для полноценного отдыха, который не прерывается необходимостью ответить на рабочие звонки, сообщения или электронные письма в выходные или посреди ночи».
Из исследования удаленной работы можно узнать о практике, принятой в других странах. Например, о праве человека быть недоступным для рабочих задач, о сохранении командного духа во время удаленной работы, о запрете на беспокоийство коллег, находящихся в отпуске, а также о различных льготах и надбавках, которые используют страны для поощрения дистанционной работы. Здесь же анализируется возможность их применения в Эстонии.
Комплексный подход к гигиене труда и разработанных вместе с его принципами стандартах работы врачей-специалистов в этой сфере направлен на то, чтобы в дальнейшем все действия осуществлялись в зависимости от потребностей здоровья работника и предполагали улучшение рабочей среды. «Рекомендации, полученные работодателями в рамках комплексной услуги по улучшению гигиене труда будут для них обязательными, - отметил министр. – В будущем их нужно учитывать при подготовке анализа рисков рабочей среды».
В обновленной регуляции о дистанционной работе прописаны обязанности работодателя и работника по обеспечению безопасных условий труда при дистанционной работе. В качестве поправки к службе гигиены труда в закон добавляется новая услуга – комплексная служба гигиены труда.
В обновленную версию регуляции дистанционной работы внесены обязанности работодателя и работника по обеспечению безопасных условий труда при удаленной работе. В закон добавлена новая услуга – комплексная услуга гигиены труда.
Мероприятие откроют министр охраны здоровья и труда Пеэп Петерсон и новый генеральный директор Инспекции труда Кайре Саареп.
Руководитель отдела трудовых отношений и рабочей среды Министерства социальных дел Сейли Судер ознакомит участников с изменениями в регулировании удаленной работы. Катс Кивистик и Март Велисте из Института балтийских исследований представят анализ ситуации с удаленной работой в других странах и возможности их реализации в Эстонии.
Сандра Куус, советник по трудовым отношениям и рабочей среде Министерства социальных дел, расскажет об изменениях в правилах медицинского осмотра. О руководстве для врачей-специалистов по гигиене труда расскажет председатель правления Эстонского общества врачей по гигиене труда доктор Карин Сарапуу.
Мероприятие завершит дискуссия на тему того, что могут уже сейчас сделать работодатели, чтобы позаботиться о здоровье работников. Участники дискуссии: Карин Сарапуу, врач по гигиене труда и председатель правления Эстонского общества врачей по гигиене труда; Отт Киивикас, бодибилдер, тренер, диетолог, тренер, член правления Европейской федерации бодибилдинга, член комитета спортсменов ЕОК; Улла Саар, вице-канцлер отдела труда Министерства социальных дел; Эвелин Томсон, представитель Центрального союза профсоюзов Эстонии и генеральный директор Roche Eesti, а также Кадри Мяги-Лехтси, член совета Центрального союза работодателей.
Ознакомиться с программой мероприятия и посмотреть прямую трансляцию можно на странице Facebook Министерства социальных дел.
В Youtube
